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想成为高效运营的领导者 你得具备这些特质

2020-03-15 08:56 职场风云
高效运营领导者的有些特质是可以培养的,成就高效运营领导者的关键特质包括:
  1.证明自己乐于付诸行动。
  具备这种特质的运营领导者专注于四处行动,以形成惯性,或者推翻惯性,营造前进所需的新趋势。
  2.愿意承担风险。
  高效的领导者必须能在确保一切完美无缺之前承担经过衡量的风险,看看会有什么结果,而不是等待一个永远不出现的完美时机。
  3.授权、传授和指导。
  这种类型的领导者知道团队的技能和优缺点,会为团队创造积极的学习氛围,力所能及地培训和指导同事,给他们授权,节省宝贵的时间从事其他工作。
  4.展现管理技能。
  人与人之间存在差异。高效的领导者能够理解员工的行事逻辑,明白如何在保持团队凝聚力的同时推进。
  5.拥有高效的沟通技能。
  首先要能够创建战略愿景并清楚地宣传。之后,需要让团队接受其方案,并确保团队成员了解在每个步骤都需要做什么,以统一的步调执行。
  6.精通精益法则。
  了解运用精益法则和工具的方式和时机,最大限度地提高效果和效率。
  7.显示商业和财务上的精明头脑。
  这意味着不断地将运营上的改善与财务目标挂钩。这要求领导者思维敏捷,并能运用数据和事实对任何挑战刨根问底。